17 °C
Участники рабочей группы ООО «Оренбургский пропант» прошли обучение по программам: стандартизированная работа, методика решения проблем, автономное обслуживание, анализ эффективности оборудования. Эти курсы проводятся уже в ходе активной фазы реализации проекта.
Программой нацпроекта «Производительность труда» предусмотрены два модуля обучения рабочей группы. На сегодня оптимизация подошла к одному из важных этапов – выбору эталонного участка. Здесь будут точечно отрабатываться инструменты бережливого производства для последующего тиражирования на другие рабочие места. Во время второго модуля сотрудники осваивают те методы, которые предстоит внедрять в первую очередь.
Прежде всего, это картирование, которое показывает полную картину производственного процесса, от поставки сырья до отправки готовой продукции. Вместе с экспертами РЦК рабочая группа построила свою первую карту, что позволило сразу же выявить излишние движения персонала, слабую организованность рабочих мест. После устранения проблем на предприятии повысится производительность труда и будет достигнут первый экономический эффект.
Нацпроект «Производительность труда» разработан во исполнение майского указа Президента Российской Федерации Владимира Путина в 2018 году и призван создать условия для непрерывного роста производительности труда в стране.
В рамках нацпроекта разработан комплекс мер господдержки бизнеса, который включает финансовое стимулирование, а также экспертную помощь в оптимизации производственных процессов.
Подать соответствующую заявку можно на платформе производительность.рф, пройдя предварительную регистрацию в личном кабинете. Подробную информацию об участии в проекте можно получить, обратившись в Региональный центр компетенций Оренбургской области по телефонам: 8 909 613 58 78 или по электронной почте: [email protected], а также на сайте производительность56.рф.
